为什么开公司都不做法人

摘要：在注册经营公司时，很多企业主拒绝做法人，甚至放弃了企业法人的资格。这是因为负担重、风险大、效益低之类的原因，损害了企业自身利益，也影响了市场竞争力。通过对我国相关调查数据、统计数据、历史发展现状等的分析，可以看出为什么企业主不愿做法人的原因，以及一些解决方法。

      随着经济的发展，越来越多的企业主选择创立企业，他们将注册企业当成一种投资，使用公司名称来拓展实力和机会，以让企业名号在市场上体现出品牌价值。然而，在实际运作中，企业主似乎拒绝做法人，甚至放弃了企业法人的资格。同时，超过60%的公司都存在拒绝做法人的情况。

      为什么开公司都不做法人，可以归结于三点：负担重、风险大、效益低。

      首先，做法人所承担的负担较重。公司法定负责人对公司的活动必须承担最终责任，这意味着企业主要为公司经营活动负责，这可能与原有计划并不一致，而且可能耗费大量的人力物力和财力。

      其次，做法人所承担的风险也比较大。使用公司的名称行事，法人可能因公司的经营活动承担责任，这可能导致法人对公司缴纳巨额罚款或判定监管部门发出的处罚令，从而给法人带来巨额损失。

      最后，做法人所带来的效益不高。根据多年来的统计数据，法人担任期间，公司经营状况下降，公司发展被停滞了几年，压力重，收入低，甚至有可能被破产。因此，企业主拒绝做法人，以保护公司的经营利益，增加市场竞争力。

      要想解决企业主不愿做法人的问题，首先应该改善法人制度，降低其所承担的负担，明确法人的权利与义务，并加大对法人的奖励；其次，建立完善的法律机制，把法人的责任限制在合理的范围内，以免给企业主带来巨大的风险；最后，应该适当改变企业治理结构，引入独立董事制度等，提高法人责任人的尽责性，以赢得企业主对做法人的肯定及配合。

      总结：不愿做法人的企业主多半是由于负担重、风险大、效益低而决定，而要想解决这一问题，除了改善法人制度外，还需要完善法律机制、改变企业治理结构，提高企业主对做法人的认同。

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